关于印发《新疆维吾尔自治区国有资本保值增值考核试行办法》的通知
新疆维吾尔自治区人民政府办公厅
新政办〔2001〕126号
关于印发《新疆维吾尔自治区国有资本保值增值考核试行办法》的通知
伊犁哈萨克自治州,各州、市、县(市)人民政府,各行政公署,自治区人民政府各部门、各直属机构:
《新疆维吾尔自治区国有资本保值增值考核试行办法》已经自治区人民政府同意,现印发给你们,请认真遵照执行。
二○○一年八月十三日
新疆维吾尔自治区国有资本保值增值考核试行办法
第一章 总 则
第一条 为加强国有资本监督管理,维护国家所有者权益,提高国有资本营运效绩,规范国有资本保值增值考核工作,制定本办法。
第二条 国有资本保值增值考核,是指财政(国资)部门根据注册会计师(或财政部门认可的中介机构)审定的企业年度会计报表资料,依法对列入考核范围的国家投资企业在一定经营期间所占有、使用的国有资本保值、增值或减值结果进行核实确认,并运用规定的方法分析判断国有资本运营效果及所处行业水平,为实施企业考核工作提供准确的依据。
第三条 本办法所称的国有资本,是指国家对企业各种形式的投资和投资所形成的收益,以及依法认定的国家所有者权益。对于国有独资企业或公司,其国有资本等于该企业的所有者权益;对于拥有国家投资的有限责任公司和其他具有多元投资主体的企业,国有资本是企业所有者权益中国家应享有的份额。
第四条 国有资本保值增值考核对象为各级人民政府直接投资设立的国有企业、国有独资公司和国有控股公司。凡实行经营者年薪制、风险抵押、期权制、持股试点和工效挂钩等将考核结果与收入分配制度挂钩的企业,均应纳入国有资本保值增值的考核范围。
第二章 考核指标
第五条 国有资本保值增值结果主要通过国有资本保值增值率反映,同时设置有关分析指标。
第六条 国有资本保值增值率反映的是企业国有资本的运营效益与安全状况,其计算公式为:
国有资本保值增值率=(年末国家所有者权益/年初国家所有者权益)×100%
第七条 国有资本保值增值结果的分析指标为资本积累率、净资产收益率、总资产报酬率和不良资产比率。分析指标主要对企业资本运营水平和质量,以及国有资本保值增值实际完成情况进行分析和验证。其中:
资本积累率=(本年所有者权益增长额/年初所有者权益)×100%
净资产收益率=(净利润/平均净资产)×100%
总资产报酬率=〔(利润总额+利息支出)/平均资产总额〕×100%
不良资产比率=(年末不良资产总额/年末资产总额)×100%
第八条 国有资本保值增值率完成值的确定,需剔除考核期内客观及非正常经营因素(包括增值因素和减值因素)对企业年末国家所有者权益的影响。其中:
(一)增值因素为:
1.国家直接或追加投资增加的国有资本;
2.政府无偿划入增加的国有资本;
3.按国家规定进行资产重估(评估)增加的国有资本;
4.按国家规定进行清产核资增加的国有资本;
5.住房周转金转入增加的国有资本;
6.接受捐赠增加的国有资本;
7.按国家规定进行“债权转股权”增加的国有资本;
8.中央和地方政府确定的其他客观因素增加的国有资本。
(二)减值因素为:
1.经专项批准核减的国家资本;
2.政府无偿划出或分立核减的国有资本;
3.按国家规定进行资产重估(评估)核减的国有资本;
4.按国家规定进行清产核资核减的国有资本;
5.中央和地方政府确定的其他客观因素核减的国有资本。
第三章 保值增值考核方法
第九条 各级人民政府直接投资的国有企业、国有独资公司和国有控股公司是保值增值考核的重点,纳入保值增值考核的具体企业名单由各级财政部门商同级经贸、组织人事、劳动保障部门及企业工委共同确定。保值增值考核一般以一个会计年度为计算期间,凡纳入保值增值考核范围的企业,其法定代表人年初要与财政(国资)部门签订本年度国有资本保值增值责任书,以上年度会计报表的国家所有者权益年末数为基数,确保国有资本保值增值责任。
第十条 国有资本保值增值考核的确认结果,依据年初签订的本年度国有资本保值增值责任书中核定的国有资本保值增值率与国有资本保值增值率实际完成值、行业标准值对照后得出,包括完成情况和所处行业水平两部分内容。
(一)国有资本保值增值率以年初核定的国有资本保值增值率为基本衡量尺度,国有资本保值增值率实际值达到100%为保值,超过100%为增值,不足100%为减值。
(二)依据财政部颁布的国有资本保值增值标准值,通过各企业国有资本保值增值率实际值与国有资本保值增值标准值的对比,衡量企业国有资本保值增值实现程度及完成情况,并按优秀值、较好值、平均值、较低值和较差值五个档次,客观、公正、真实地判断企业国有资本保值增值的实现程度和所处行业水平。
(三)被列入保值增值考核范围的企业,各级财政(国资)部门要对其保值增值结果逐户计算和确认,并出具确认意见,同时抄送同级经贸、组织人事、劳动保障、企业工委等部门。
(四)对未列入考核范围的企业,其国有资本保值增值
考核工作由各级政府授权有关部门依据本办法进行考核。
第十一条 如国家对考核年度国有资本保值增值系数进行调整,国有资本保值增值率实际值应作相应调整。
第十二条 财政(国资)部门在确认保值增值考核结果后,可根据政府对企业监管需要,运用分析指标对照其参考标准做深入分析,并在此基础上,出具国有资本保值增值确认文件。
第十三条 亏损企业当年减亏或增亏,除计算和确认实际保值增值率外,还应计算其减亏或增亏幅度:
减亏幅度=(上年亏损总额-当年亏损总额)/上年亏损总额×100%
增亏幅度=(当年亏损总额-上年亏损总额)/上年亏损总额×100%
对由盈转亏和由亏变盈企业,按上述办法计算和确认国有资本保值增值率,并在确认意见和确认文书中作说明。
第十四条 年初或年末国家所有者权益为负值时,不计算保值增值率,只根据年初及年末国家所有者权益数额做出判断,对国家资本保值增值完成情况分以下几种情况,并要求考核部门在确认意见中作特别说明:
(一)年初权益为负值,年末权益为正值时,完成情况视同为增值。
(二)年初权益为正值,年末权益为负值时,完成情况视同为减值。
(三)年初、年末权益均为负值,且年末权益大于年初权益的,完成情况视同为增值。
(四)年初、年末权益均为负值,且年末权益小于年初权益的,完成情况视同为减值。
第四章 确认程序和结果运用
第十五条 按照国有资产国家所有、分级监管的原则,国有资本保值增值考核工作,具体由各级财政(国资)部门会同经贸、劳动保障、组织人事和企业工委等部门分级组织实施。
第十六条 国有资本保值增值考核以一个会计年度为计算期间,并以经财政部门认可的中介机构的注册会计师审定的企业年度会计报表为计算依据。被考核企业应对上报的国有资本保值增值考核基础资料的真实性和完整性负责。
第十七条 国有资本保值增值考核工作程序
(一)确定考核对象。考核部门在确定了考核对象后,通知被考核企业,并提出工作要求,签订国有资本保值增值责任书。
(二)被考核企业报送考核资料。被确定为考核对象的企业在向财政(国资)部门报送企业年度会计报表的同时,报送本年度《国有资本保值增值计算表》、《国有资本保值增值结果确认表》,并附送会计师事务所审计报告(复印件),及企业当年国有资本保值增值完成情况和国家所有者权益客观因素增减事项的说明材料。其中客观因素增减事项应提供有关部门或机构的批复文件、证明文件的复印件。
考核对象为企业集团的,应以集团合并会计报表中的国家所有者权益为考核依据。
(三)财政(国资)部门收到被考核企业上报的材料后,应对以下内容进行详细审核,并根据确认结果和情况分析,出具明确的确认意见或确认文件。
1.审核企业各项基础财务指标的真实性和完整性及考核口径的变动情况;
2.审核各项客观因素对企业国家所有者权益的影响;
3.计算国有资本保值增值率指标实际完成值;
4.对照年初核定的国有资本保值增值率与财政部统一颁布的《国有资本保值增值标准值》,得出保值增值考核确认结果;
5.考核部门在“国有资本保值增值结果确认表”上出具确认意见。
(四)汇总报送考核结果。年度考核确认工作结束后,各级财政(国资)部门对本级企业的国有资本保值增值考核确认结果进行汇总分析,上报上一级财政(国资)部门,并提交同级政府及有关部门。
第十八条 对已经实施国有资本金效绩评价的企业,可以以评价工作中确认的国有资本保值增值率为依据,进行保值、增值和减值分析判断,不再另行计算与确认。
第十九条 财政(国资)部门应将对企业国有资本保值增值考核结果提交经贸、劳动保障、组织人事、企业工委等有关部门,作为进行宏观决策,制定年薪制、持股制、工资分配等收入分配制度和对经营者进行考核、奖惩、任免的重要依据。
(一)将国有资本保值增值指标作为企业提取新增效益工资的否定指标,凡是未实现国有资本保值增值的,不得提取当年新增效益工资;
(二)凡试行年薪制及对经营者收入分配制度进行改革的企业,均要将国有资本保值增值指标作为对经营者的考核内容;
(三)对于因经营管理不善,造成国有资本连续减值并且减幅进一步扩大的企业,由考核确认部门提请政府予以警告并督促企业采取切实可行的整改措施;
(四)将国有资本保值增值指标作为组织人事、企业工委等部门对经营者的业绩考核、奖惩的依据。
(五)在进行国民经济结构调整和企业资产重组过程中,要充分考虑企业国有资本保值增值完成情况,促进国有资本向优势企业和行业转移,形成良性循环。
第五章 附 则
第二十条 国有资本保值增值考核工作结束后,各级财政(国资)部门负责对本级企业的国有资本保值增值确认结果进行汇总分析,向本级政府报送年度国有资本保值增值考核情况报告,同时抄送经贸、劳动保障、组织人事、企业工委等部门和国有企业监管机构,并建立保值增值考核档案。
第二十一条 具体的国有资本保值增值考核奖惩办法另行制定。
第二十二条 对国有资本保值增值考核工作,凡与本办法有抵触的,以本办法为准。
第二十三条 本办法由自治区财政厅负责解释。
第二十四条 本办法自发布之日起执行。
电力工业部关于颁发电力行业一流火力发电厂考核标准（修订版）的通知
电力工业部
电力工业部关于颁发电力行业一流火力发电厂考核标准（修订版）的通知
电力工业部
自从1993年在全国开展创建一流火力发电厂工作以来，有效地提高了火力发电厂的管理水平和整体素质，显著地提高了劳动生产率和经济效益。随着电力工业的快速发展和电力工业管理体制的深化改革，原有的一流火力发电厂考核标准（试行）部分条款需要修改和充实。经过广泛
征求意见，现正式颁发电力行业一流火力发电厂考核标准（修订版），从发布之日起开始实施。
开展创建一流火力发电厂工作是为促进火电厂实现两个根本性转变，深化电力体制改革，尽快缩小与国际先进水平差距，建立现代企业制度而采取的重大举措。各电力集团公司和省电力公司等要以党的十五大精神为指导，坚持改革方向，切实加强领导，以创一流企业工作为载体，努力
转变企业经营机制，通过把企业的改革、改组、改造和加强管理紧密结合起来，扎实工作，使企业建立起竞争机制、激励机制和自我约束机制，形成自主创新的技术进步机制和减人增效机制，进一步提高火电厂的安全经济运行水平，使火力发电厂成为适应我国社会主义市场经济体制的新型
电力企业。在创一流工作中要坚持讲求实效，力戒形式主义。
创一流火力发电厂工作，在部指导下由各集团公司、省电力公司等组织进行。各网、省公司应按《考核标准》严格考核，按规定审核、报送，由部审批后授予荣誉称号，颁发奖牌及证书。
本考核标准在执行中的意见和问题，请及时报部。
附件：1．电力行业一流火力发电厂考核标准（修订版）
2．申报一流火力发电厂有关规定
3．一流火力发电厂申报表
附件1：电力行业一流火力发电厂考核标准（修订版）
为了提高火力发电厂的管理水平和整体素质，贯彻执行以安全文明生产为基础，以经济效益为中心的方针，实现从粗放性向集约性经营的转变，在“火力发电厂安全、文明生产达标”的基础上，进一步开展创建一流火力发电厂的工作，特制定本考核标准。
一、一流火力发电厂是在物质文明和精神文明建设两个方面都达到一流的火力发电厂，应同时满足以下考核标准。
1．1 获得全国电力系统“双文明单位”荣誉称号，或具备“双文明单位”的考核条件，并由主管局或公司进行考核，部（国家电力公司）进行认定。
1．2 建立了一套完整的适应改革与发展需要的科学的电厂管理模式，实行新厂新办法，老厂新机制；形成了有利于节约资源、降低消耗、增加效益的企业经营机制和有利于自主创新的技术进步机制。
1．3 安全管理
考核年度和申报期内，企业未发生生产人身死亡或一次事故中造成三人及以上重伤、本企业责任的设备重大及以上事故。
1．4 设备管理
1．4．1 机组等效可用系数应大于或等于考核定额值（考核基础值见表1）。
表1 机组等效可用系数考核基础值
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜ 机组容量（ＭＷ） ｜ 等效可用系数考核基础值（％） ｜
｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜ ｜ ｜ 有大修 ｜ 有大修 ｜ 有大修 ｜
｜ ｜无大修｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（三年一大修）｜（四年一大修）｜（五年一大修）｜
｜－－－－－－－－－－－－｜－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 600（500） ｜85 ｜ 80 ｜ 78 ｜ 76 ｜
｜－－－－－－－－－－－－｜－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 350（320） ｜90 ｜ 83 ｜ 81 ｜ 79 ｜
｜－－－－－－－－－－－－｜－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 300（250） ｜89 ｜ 82 ｜ 80 ｜ 78 ｜
｜－－－－－－－－－－－－｜－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 200（210） ｜90 ｜ 83 ｜ 82 ｜ 80 ｜
｜－－－－－－－－－－－－｜－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜125（110／120）｜92 ｜ 85 ｜ 84 ｜ 82 ｜
｜－－－－－－－－－－－－｜－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 100 ｜93 ｜ 87 ｜ 85 ｜ ｜
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
注：调整系数按《火力发电厂安全、文明生产达标考核实施细则补充规定》执行
如考核年度内无机组大修或考核年度内大修机组的无故障连续运行时间跨年度
而不能考核的，则考核上一年度大修情况。
等效可用系数考核定额值
＝（∑单机容量×该机等效可用系数考核基础值×调整系数）／（∑单机容量）
1．4．2 全厂主设备一类率达到100％。
1．4．3 机组大修后应无故障连续运行：
单机容量300ＭＷ及以上机组应达到100天无故障连续运行；
单机容量300ＭＷ以下机组应达到120天无故障连续运行。
1．4．4 主要辅机设备一类率达到80％以上；
1．4．5 全厂设备无泄漏。
1．5 能耗
1．5．1 供电煤耗
供电煤耗实际值小于或等于供电煤耗考核定额值（供电煤耗考核基础值见表2）。
表2 供电煤耗考核基础值
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｜ ｜ ｜ ｜供电煤耗基础值｜
｜ 参 数 ｜ 容量（ＭＷ） ｜ 生产国别 ｜ ｜
｜ ｜ ｜ ｜（ｇ／ｋＷｈ）｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 超临界 ｜ 600 ｜ 进口 ｜ 305 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 600 ｜ 进口 ｜ 320 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 600（500） ｜ 国产 ｜ 330 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 350 ｜ 进口 ｜ 321 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 320 ｜ 进口 ｜ 330 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 超临界 ｜ 300 ｜ 进口 ｜ 321 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 300 ｜ 进口 ｜ 330 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 300 ｜ 国产 ｜ 338 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 300 ｜国产引进型 ｜ 336 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 300 ｜上汽四排汽 ｜ 351 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 亚临界 ｜ 250 ｜ 进口 ｜ 337 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 超高压 ｜ 200（210） ｜ 进口 ｜ 361 ｜
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｜ 超高压 ｜ 200 ｜ 国产 ｜ 372 ｜
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｜ 超高压 ｜ 125 ｜ 进口 ｜ 361 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 超高压 ｜ 125（110） ｜ 国产 ｜ 365 ｜
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｜ 高压 ｜ 100（110） ｜ 进口 ｜ 387 ｜
｜－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜ 高压 ｜ 100 ｜ 国产 ｜ 392 ｜
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注：计算方法和调整系数按《火力发电厂安全、文明生产达标考核实施细则补充规
定》执行。
1．5．2 燃料管理应有一套健全的调运、成本、验收、耗用及储存的管理办法。入厂煤检斤、检质率均应达到100％，入厂煤与入炉煤低位热值差＜502Ｊ／ｇ。
1．5．3 达到部颁《电力工业节能技术规定》的有关要求。
1．5．4 补给水率
补水率应完成以下指标：
单机容量≥300ＭＷ机组小于1．5％；
单机容量＜300ＭＷ机组小于2．0％。
（补水率＝补给水量／额定蒸发量×100％）
1．6 环境保护
1．6．1 各项排放物符合国家和地方规定的排放标准。
1．6．2 不发生重大污染事故。
1．6．3 200ＭＷ及以上机组应安装电除尘器，正常投运率大于95％。
1．6．4 除灰水实行闭式循环。
1．6．5 粉煤灰综合利用率达到主管局（公司）下达的指标。
1．6．6 职业危害治理与尘肺病防治符合国家有关标准。
1．6．7 工业废水回收利用率达80％以上。
1．7 人员效率
新建200ＭＷ及以上机组要实行全过程管理，实行炉、机、电合一值班。定员参照《关于新型电厂实行新的管理办法的若干规定》执行，其范围包括从输煤到除灰整个生产过程的运行、管理人员，日常维护人员及热控、继电保护人员。
1．7．1 新建电厂采用国产机组的人员效率：
2台600ＭＷ级的机组（500ＭＷ、600ＭＷ、660ＭＷ均按600ＭＷ计）按0．40人／ＭＷ进行考核；
2台300ＭＷ级的机组（300ＭＷ、320ＭＷ、330ＭＷ、350ＭＷ、360ＭＷ、362．5ＭＷ均按300ＭＷ计）按0．72人／ＭＷ进行考核；
2台200ＭＷ级的机组（200ＭＷ、210ＭＷ、250ＭＷ均按200ＭＷ计）按1．0人／ＭＷ进行考核（未实行集控的按1．2人／ＭＷ进行考核）；
100ＭＷ机组要实行全能值班，2台100ＭＷ级的机组（100ＭＷ、110ＭＷ、125ＭＷ均按100ＭＷ计）按1．7人／ＭＷ进行考核。
新建电厂为4台机组的按同容量2台机组人员效率考核标准乘以0．7的系数进行考核；新建电厂为6台机组的按同容量2台机组人员效率考核标准乘以0．55的系数进行考核；其余情况下的人员效率的考核标准由部（国家电力公司）根据上述原则研究确定。
1．7．2 1992年以前投产的电厂，要参照新厂新办法和按照减人，增效的原则配备人员，其人员效率不能超过新建电厂考核标准的1．3倍，且成建制分离人员组建的多种经营经济实体均要实现独立核算、自负盈亏；要按照部（国家电力公司）和电力集团公司、省电力公司的
统一部署进行了检修体制改革，并形成了新的机制。
1．7．3 主要设备成套从先进国家引进电厂的人员效率为：2台600ＭＷ级的机组（600ＭＷ、660ＭＷ均按600ＭＷ计）按0．35人／ＭＷ进行考核；2台350ＭＷ级的机组（325ＭＷ、350ＭＷ、360ＭＷ、362．5ＭＷ均按350ＭＷ计）按0．4人
／ＭＷ进行考核。
1．8 财务管理
1．8．1 建立起符合电力生产特点和市场经济体制需要的财务管理体系，实现财务工作由核算型向管理型转变。
1．8．2 优化资金运用，加强检修、运行、燃料供应等生产环节及设备更新改造的成本控制，财务管理机组及成本控制在网、省公司内处于先进地位。
1．9 技术进步
1．9．1 考核年度应获得国家科技先导企业，或网、省公司科技先进企业称号。
1．9．2 积极采用安全、可靠、经济、适用、符合国情的技术和设备，推进企业技术进步。
1．10 现代化管理
1．10．1 加强各项管理的基础性工作，建立技术标准、管理标准和工作标准为主的标准化管理体系，积极采用国际标准。
1．10．2 树立科学的管理思想和管理方法，在公司的统一规划下，建立以计算机为管理手段的全厂综合管理信息系统（ＭＩＳ），并达到实用化要求。
1．11 培训
1．11．1 300ＭＷ及以上机组实行集控值班，主要运行岗位的值班人员必须经仿真机培训合格，持证上岗，达到全能值班员水平。
1．11．2 职工培训和岗位人员培训标准健全，年全员培训率应达到80％，对技术人员实施继续教育工程，促进知识更新。
1．12 其他
1．12．1 凡是在考核年度和申报期内有新机组投产的电厂，新投机组应达到部颁《火电机组移交生产达标考核办法（试行）》的有关规定。
二、《安全、文明生产达标考核实施细则》中的五项考核评分指标，每项得分均须在85分及以上，达标考核实施细则中的规定凡与本标准不一致的均按本标准执行。
三、本考核标准解释权属电力工业部。
附件2：申报一流火力发电厂有关规定
一、申报条件
1．申报范围：最小单机容量100ＭＷ及以上，全厂总容量400ＭＷ及以上的火力发电厂。
2．连续两年获得部“安全、文明生产达标”称号，第三年达到《电力行业一流火力发电厂考核标准》的火力发电厂可以申报。
二、考评办法
1．每年三月底前，各网、省局（公司）按《电力行业一流火力发电厂考核标准》完成考核和审查工作并填写申请表，于四月底送交电力工业部一式五份。
2．由部进行复核、批准。
三、奖励办法
1．被批准的“一流火力发电厂”由部正式命名，授予荣誉称号，颁发奖牌和证书。
2．“一流火力发电厂”实行动态考核，凡达不到《电力行业一流火力发电厂考核标准》的，取消其称号。
3．有关物质奖励，由各网、省局（公司）根据本企业情况自行制定。
附件3：一流火力发电厂申报表
电厂名称 （盖章）
厂长姓名
报送日期 年 月 日
中华人民共和国电力工业部
一、电厂基本情况
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｜ 电厂名称 ｜ ｜ 联系电话 ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜
｜ 地 址 ｜ ｜ 邮政编码 ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜
｜ 建厂时间 ｜ ｜ 企业类型 ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜全厂机组容量构成（ＭＷ） ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜固｜ 原值（万元） ｜ ｜职｜ 定员（人） ｜ ｜
｜定｜－－－－－－－－－－－｜－－｜工｜－－－－－－－－｜－－－－｜
｜资｜净值平均占用额（万元）｜ ｜人｜年末在册（人） ｜ ｜
｜产｜ ｜ ｜数｜ ｜ ｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜ ｜ ｜
｜近｜ ｜
｜五｜ ｜
｜年｜ ｜
｜以｜ ｜
｜来｜ ｜
｜曾｜ ｜
｜获｜ ｜
｜国｜ ｜
｜家｜ ｜
｜级｜ ｜
｜和｜ ｜
｜省｜ ｜
｜部｜ ｜
｜级｜ ｜
｜荣｜ ｜
｜誉｜ ｜
｜称｜ ｜
｜号｜ ｜
｜ ｜ ｜
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
二、主要考核指标完成情况
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｜序号｜ 指 标 名 称 ｜ 单位 ｜定额值｜实际完成值｜主管部门审定值｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜1 ｜ 百日安全长周期个数 ｜ 个 ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜2 ｜ 等效可用系数 ｜ ％ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜3 ｜大修机组连续运行天数 ｜ 天 ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜4 ｜ 供电煤耗 ｜ｇ／ｋＷｈ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜5 ｜ 入厂煤检斤率 ｜ ％ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜6 ｜ 入厂煤检质率 ｜ ％ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜7 ｜ 补给水率 ｜ ％ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜8 ｜ 废水回收利用率 ｜ ％ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜9 ｜ 人员效率 ｜ 人／ＭＷ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－－－｜－－－－－－－｜
｜10｜ 全员培训率 ｜ ％ ｜ ｜ ｜ ｜
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
三、火力发电厂综合数据表
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｜序｜ ｜ 机 组 编 号 ｜备｜
｜ ｜ 数 据 名 称 ｜－－－－－－－－－－－－－－－｜ ｜
｜号｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜注｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜1｜ 机组铭牌容量（ＭＷ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜2｜ 机组设计压力（ＭＰａ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜3｜ 机组设计温度（℃） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜4｜机组设计供电煤耗值（ｇ／ｋＷｈ）｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜5｜ 机组制造厂家 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜6｜ 机组投产日期（年、月） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜7｜ 机组大修起止时间 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
续表
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜序 ｜ ｜ 机 组 编 号 ｜备｜
｜ ｜ 数 据 名 称 ｜－－－－－－－－－－－－－－－｜ ｜
｜号 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜注｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜8 ｜ 是燃油还是燃煤机组 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜ ｜低挥发｜占燃煤总量的比例（％） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ ｜－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜机｜分燃煤｜ 可燃质挥发分Ｖｒ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜组｜－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜9 ｜燃｜ ｜占燃煤总量的比例（％） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜煤｜高 灰｜－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜情｜分 低｜低位发热量（ｋＪ／ｋｇ）｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜况｜热 值｜－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜ ｜燃 煤｜ 可燃质挥发分Ｖｒ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ ｜－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜ ｜ ｜ 原煤灰分Ａ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜10｜ 有无燃料化冻装置 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜11｜ 循环水冷却方式：开式、闭式方式 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜12｜ 考核年度机组发电量（万ｋＷｈ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜13｜ 考核年度机组运行小时（ｈ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜ 考核年度机组可用小时 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜14｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ （运行小时加备用小时，ｈ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜15｜ 考核年度机组等效可用小时（ｈ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜16｜ 是否为母管制 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜ 燃油机组电量调整系数ｒ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜17｜ 燃油机组利用小时（ｈ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜－｜
｜ ｜ 燃油机组等效可用小时（ｈ） ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜
｜18｜ 循环水泵提水高度（ｍ） ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜
｜19｜ 循环水泵耗用电量（ｋＷｈ） ｜ ｜ ｜
｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－｜
｜20｜ 厂用电量（ｋＷｈ） ｜ ｜ ｜
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附表1 附带原始依据复印件
1．机组可靠性报表
（1）发电设备可靠性统计表一、表二。
（2）机组各项可靠性指标报告（一）、（二）。
（3）机组非计划停运事件数据报告。
2．发电厂主要指标报表
（1）火电厂节能季报（电生15表）。
（2）大机组运行技术状况统计表。
四、企业自查报告
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｜ ｜
｜ ｜
｜ ｜
｜ 厂长 （签字）｜
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五、上级部门推荐及审核意见
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｜ ｜ ｜
｜ 主 ｜ ｜
｜ 管 ｜ ｜
｜ 电 ｜ ｜
｜ 力 ｜ ｜
｜ 公 ｜ ｜
｜ 司 ｜ ｜
｜ 复 ｜ ｜
｜ 查 ｜ ｜
｜ 意 ｜ ｜
｜ 见 ｜ 年 月 日（盖章）｜
｜ ｜ ｜
｜－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜ ｜ ｜
｜ 电 ｜ ｜
｜ 力 ｜ ｜
｜ 集 ｜ ｜
｜ 团 ｜ ｜
｜ 公 ｜ ｜
｜ 司 ｜ ｜
｜ 审 ｜ ｜
｜ 核 ｜ ｜
｜ 意 ｜ ｜
｜ 见 ｜ 年 月 日（盖章）｜
｜ ｜ ｜
｜－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜ ｜ ｜
｜ 电 ｜ ｜
｜ 力 ｜ ｜
｜ 工 ｜ ｜
｜ 业 ｜ ｜
｜ 部 ｜ ｜
｜ 审 ｜ ｜
｜ 批 ｜ ｜
｜ 意 ｜ ｜
｜ 见 ｜ ｜
｜ ｜ 年 月 日（盖章）｜
｜ ｜ ｜
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1997年10月16日
